Titre du poste :

GESTIONNAIRE DE PAIE CONFIRME

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Entreprise :

SR CONSEIL ALPES DU SUD

Description du poste :

Le Groupe SR CONSEIL (20 bureaux, 400 collaborateurs) est un cabinet régional multi-sites présent sur la Savoie (73), la Haute-Savoie (74), l’Isère (38), les Alpes du Sud (05) et Paris (75, 91, 45). Nous proposons à nos 25 000 clients une expertise comptable, sociale, audit et commissariat aux comptes, informatique et juridique.   Notre département social compte 70 collaborateurs répartis sur différents sites pour être au plus près des clients afin de les accompagner dans la gestion de leur personnel. Rejoignez notre équipe sur le bureau de Gap (05) qui compte  5 Gestionnaires de paie H/F dans une ambiance conviviale et bienveillante. Poste en CDI – temps plein base 35 heures. En collaboration avec le responsable d’équipe, vous assurez la gestion de votre portefeuille clients diversifiés, dans le respect des dispositions liées au droit du travail, aux conventions collectives, et aux procédures en vigueur au sein du cabinet. Au quotidien, vous réalisez : - L’établissement des Bulletins de salaire et des déclarations sociales et fiscales afférentes. - La gestion de l’administration du personnel : formalités d’embauche et de suivi des effectifs  (DUE, mutuelle, tenue du registre du personnel, suivi des arrêts de travail, congés payés, établissement du certificat de travail, STC, la préparation et la participation aux contrôle sociaux…). - La gestion du suivi juridique simple : rédaction de contrats de travail, documents RH (lettres de convocation…) - La participation à des missions de conseil et d’audit social : règlementation, mise en place d’IRP, etc… - Le paramétrage de la paie et ses mises à jour. Titulaire d’un Bac+2/3 de Gestionnaire de paie, Gestion des entreprises, comptabilité, RH ou équivalent, vous justifiez d’une expérience réussie en cabinet vous permettant d’être à l’aise sur l’établissement de paies multi-conventions et sur le paramétrage des dossiers. Au-delà de votre savoir-faire, vous êtes apprécié-e et recherchez du relationnel humain, une équipe impliquée et au service de ses clients. Vous souhaitez travailler dans un esprit bienveillant et d’entraide. Une bonne maitrise de l’outil informatique est indispensable. La connaissance d’un progiciel de gestion de paie, idéalement SILAE vous sera aussi demandée. Salaire Fixe, CE, Intéressement et Participation. Rejoindre notre groupe c’est rejoindre une entreprise régionale qui travaille au plus près de ses clients avec des perspectives de développement professionnel au sein du département social mais aussi au sein du groupe. Des questions sur ce poste, son environnement ou tout autre élément complémentaire ? Contactez Laurie au Département RH au 04.79.25.19.18 ou par mail recrutement@srconseil.fr. Pour candidater cliquez ici !

Localisation du poste :

Gap

Type :

Collaborateur social

Type de contrat :

CDI

Salaire :

A définir

Taille de l'entreprise :

50 à 500 employés

Compétences :

Social

Diplômes :

BTS comptabilité et gestion, DCG ou DECF, DUT GEA option comptabilité et gestion des entreprises

Années d'expérience :

De 2 à 5 ans

Disponibilité :

Immédiate

Temps de travail :

Temps complet